SAL avvia la progettazione delle nuove aree break–ristoro nelle sedi di Lodi e Casalpusterlengo, con l’obiettivo di migliorare la qualità degli spazi dedicati alle pause e alla socialità interna, rendendoli più funzionali, accoglienti e coerenti con le esigenze quotidiane di lavoro. Un progetto che mette al centro le persone e il benessere organizzativo, attraverso un percorso di progettazione partecipata.

Prima di definire le soluzioni progettuali, l’azienda ha coinvolto tutto il personale tramite un questionario dedicato, raccogliendo esigenze, preferenze e suggerimenti pratici. Un contributo che ha orientato il lavoro dello Studio Alma di Lodi, incaricato della progettazione e incontrato la scorsa settimana dalla governance aziendale per fare il punto sullo stato dei lavori.

“Questo progetto – spiega il Presidente di SAL, Vittorio Codeluppi – nasce dalla volontà di investire in modo concreto sulla qualità degli ambienti di lavoro e sul benessere delle persone. Crediamo che spazi più curati, funzionali e condivisi possano favorire relazioni migliori e un clima di lavoro più sereno ed efficace. Il percorso partecipativo che abbiamo scelto, coinvolgendo direttamente il personale, va proprio in questa direzione: ascoltare chi vive quotidianamente questi luoghi per realizzare ambienti realmente utili e coerenti con le esigenze operative”.

«Allo stesso tempo – prosegue Codeluppi – questo intervento ci permette di rafforzare l’identità di SAL, creando un linguaggio comune tra le diverse sedi aziendali e consolidando il senso di appartenenza. È un investimento che guarda al futuro dell’organizzazione e al suo ruolo sul territorio, nella convinzione che la qualità degli spazi rifletta la qualità del servizio e delle relazioni che costruiamo ogni giorno».

Accanto alla progettazione delle nuove aree break–ristoro, SAL ha avviato anche il rifacimento dell’ingresso della sede legale di Lodi, in via dell’Artigianato, dove si trova il SAL Point di San Grato.

«L’ingresso del SAL Point è il primo luogo di contatto tra l’azienda e i cittadini – aggiunge il Presidente –. Riqualificarlo significa migliorare l’accoglienza e rendere più chiara e riconoscibile l’immagine di SAL, adottando uno stile capace di creare un legame con il territorio e di valorizzarne l’identità».

Sul percorso partecipativo interviene il Direttore Generale di SAL, Davide De Battisti: “Abbiamo scelto di progettare le nuove aree break partendo dalle persone che le utilizzano ogni giorno. Il coinvolgimento diretto del personale ci consente di realizzare spazi più funzionali e in linea con le reali esigenze di lavoro”.

Con questi interventi SAL conferma il proprio impegno nel migliorare la qualità degli spazi e nel promuovere un’organizzazione attenta alle persone, al territorio e alla qualità del servizio offerto alla comunità.

(Foto: (da sinistra) Matteo Lacchini Area tecnica di SAL, Leyla Aloisi studio Alma, Vittorio Codeluppi presidente di SAL, Davide De Battisti direttore generale di SAL, Marina Ballarini Studio Alma)